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林芝市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《林芝市“四上”聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助辦法》（試行）的通知
- 2020年11月11日 18時(shí)33分
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各縣（區(qū)）人民政府，市各委、辦、局：
經(jīng)市政府同意，現(xiàn)將《林芝市“四上”聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助辦法》（試行）印發(fā)給你們，請抓好貫徹落實(shí)。
林芝市人民政府辦公室
2020年9月30日
林芝市“四上”聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員
獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助辦法（試行）
第一章 總則
第一條 為貫徹落實(shí)中央《關(guān)于深化統(tǒng)計(jì)管理體制改革提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)性的意見》（中辦發(fā)〔2016〕76號）、自治區(qū)黨委和政府《關(guān)于深化統(tǒng)計(jì)管理體制改革提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)性的意見》（藏黨辦發(fā)〔2017〕35號）精神，進(jìn)一步做好本市“四上”企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作，確?！八纳稀逼髽I(yè)應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)，從源頭上夯實(shí)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)，切實(shí)加強(qiáng)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)統(tǒng)計(jì)管理，調(diào)動聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員工作積極性、主動性，著力提高聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)統(tǒng)計(jì)規(guī)范化建設(shè)水平和統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)質(zhì)量，結(jié)合本市統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際，制定本辦法。
第二條 “四上”聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)是指已進(jìn)入市統(tǒng)計(jì)局基本單位名錄庫三個(gè)月以上的各類企業(yè)。具體為：
規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)：是指轄區(qū)內(nèi)年主營業(yè)務(wù)收入2000萬元以上（含2000萬元）的工業(yè)企業(yè)。
重點(diǎn)服務(wù)業(yè)企業(yè)：是指轄區(qū)內(nèi)年?duì)I業(yè)收入2000萬元及以上服務(wù)業(yè)法人單位。包括：交通運(yùn)輸、倉儲和郵政業(yè)，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)，水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)三個(gè)門類和衛(wèi)生行業(yè)大類。轄區(qū)內(nèi)年?duì)I業(yè)收入1000萬元及以上服務(wù)業(yè)法人單位。包括：租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)，科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)，教育三個(gè)門類，以及物業(yè)管理、房地產(chǎn)中介服務(wù)、房地產(chǎn)租賃經(jīng)營和其他房地產(chǎn)業(yè)。轄區(qū)內(nèi)年?duì)I業(yè)收入500萬元及以上服務(wù)業(yè)法人單位。包括：居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè)，文化、體育和娛樂業(yè)，社會工作。
限額以上商貿(mào)企業(yè)：是指轄區(qū)內(nèi)年主營業(yè)務(wù)收入2000萬元以上（含2000萬元）的批發(fā)業(yè)企業(yè)；轄區(qū)內(nèi)年主營業(yè)務(wù)收入500萬元以上（含500萬元）的零售業(yè)企業(yè)；轄區(qū)內(nèi)年主營業(yè)務(wù)收入200萬元以上（含200萬元）的住宿和餐飲業(yè)企業(yè)。
房地產(chǎn)企業(yè)是指轄區(qū)內(nèi)全部房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營業(yè)法人單位及所屬的產(chǎn)業(yè)活動單位。資質(zhì)等級以上建筑業(yè)企業(yè)是指轄區(qū)內(nèi)具有建筑業(yè)資質(zhì)的所有獨(dú)立核算建筑業(yè)企業(yè)及所屬產(chǎn)業(yè)活動單位。
第三條 獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助對象為：本辦法第二條規(guī)定的“四上”
聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)統(tǒng)計(jì)專兼職人員。
第二章 獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助的范圍
第四條 獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助范圍：聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助資金（以下筒稱獎(jiǎng)補(bǔ)資金）主要用于聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員的交通、通訊費(fèi)用等補(bǔ)貼。
第三章 發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助資金的評定標(biāo)準(zhǔn)
第五條 發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助資金評定標(biāo)準(zhǔn)：
（一）基礎(chǔ)工作（基礎(chǔ)分100分）
1.重視統(tǒng)計(jì)工作、認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅(jiān)持實(shí)事求是（10分）；
2.按要求參加每年統(tǒng)計(jì)年報(bào)會議和業(yè)務(wù)培訓(xùn)(10分）；
3.在本單位連續(xù)從事統(tǒng)計(jì)工作一年以上（10分）；
4.建立健全各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)原始記錄，且填寫規(guī)范、記錄真實(shí)、資料完整（10分）；
5.按要求建立統(tǒng)計(jì)電子臺賬，并及時(shí)、完整、準(zhǔn)確登記（10分）；
6.按照統(tǒng)計(jì)法和統(tǒng)計(jì)制度規(guī)定，及時(shí)報(bào)送各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，當(dāng)年沒有遲報(bào)、未報(bào)記錄（10分）（該項(xiàng)目實(shí)行“一票否決”制，如發(fā)現(xiàn)遲報(bào)或者未報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的情況，取消獎(jiǎng)補(bǔ)資格）；
7.積極配合各級統(tǒng)計(jì)部門走訪和執(zhí)法檢查工作（10分）（該項(xiàng)目實(shí)行“一票否決”制，如發(fā)現(xiàn)拒絕、阻礙、不配合走訪和執(zhí)法檢查的情況，取消獎(jiǎng)補(bǔ)資格）；
8.及時(shí)接受統(tǒng)計(jì)部門數(shù)據(jù)查詢，并核實(shí)、答復(fù)及正確修改數(shù)據(jù)（5分）；
9.統(tǒng)計(jì)資料檔案化、規(guī)范化管理（5分）；
10.積極參加統(tǒng)計(jì)普法教育，杜絕一切主觀故意虛報(bào)和瞞報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的行為，當(dāng)年執(zhí)法檢查未發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)不真實(shí)情況（10分）；
11.主動開展統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量自查，支持配合各級統(tǒng)計(jì)部門調(diào)研等各項(xiàng)工作（10分）；
（二）加分項(xiàng)（20分）
12.積極參加專業(yè)技術(shù)資格考試并取得初級以上水平（10分）；
13.積極參加統(tǒng)計(jì)部門組織的各類競賽活動（10分）。
以上滿分為120分，90分以上方有資格領(lǐng)取統(tǒng)計(jì)人員獎(jiǎng)補(bǔ)資金。
第四章 獎(jiǎng)補(bǔ)資金評定程序
第六條 獎(jiǎng)補(bǔ)資金評定工作采取以下程序進(jìn)行：
1.縣級統(tǒng)計(jì)部門初評，由縣級統(tǒng)計(jì)部門結(jié)合實(shí)際工作情況，根據(jù)第五條評定標(biāo)準(zhǔn)，對轄區(qū)內(nèi)上一年度在庫“四上”企業(yè)進(jìn)行評分。
2.市級統(tǒng)計(jì)部門復(fù)審，由市級統(tǒng)計(jì)部門各專業(yè)科室對照第五條評定標(biāo)準(zhǔn)對縣級統(tǒng)計(jì)部門初評情況進(jìn)行復(fù)審。
3.市統(tǒng)計(jì)局執(zhí)法監(jiān)督科對縣和市局各科室評分和審核過程進(jìn)行全程監(jiān)督，并根據(jù)各專業(yè)科室復(fù)審結(jié)果進(jìn)行公示，（公示方式為：市統(tǒng)計(jì)局政務(wù)外網(wǎng)公示，公示期為一個(gè)星期），公示期結(jié)束后最終確定企業(yè)評分情況。
每年組織一次評定工作，評定時(shí)間為每年的4月30日前完成。（縣級統(tǒng)計(jì)部門10日前，市級統(tǒng)計(jì)部門各專業(yè)科室15日前，市局執(zhí)法監(jiān)督科4月30日前）
第五章 獎(jiǎng)補(bǔ)資金的發(fā)放
第七條 獎(jiǎng)補(bǔ)資金的發(fā)放。每年五月份，市統(tǒng)計(jì)局依據(jù)當(dāng)年評定結(jié)果，對上一年度在庫“四上”企業(yè)評定在90分以上的統(tǒng)計(jì)人員，按年度一次性發(fā)放獎(jiǎng)補(bǔ)資金。
第六章 獎(jiǎng)補(bǔ)資金管理和使用
第八條 獎(jiǎng)補(bǔ)資金由市財(cái)政局會同市統(tǒng)計(jì)局共同管理。市財(cái)政局每年按上一年市統(tǒng)計(jì)局名錄庫中在庫“四上”企業(yè)總數(shù)每家企業(yè)1名統(tǒng)計(jì)人員每月100元的標(biāo)準(zhǔn)將資金列入財(cái)政年度預(yù)算，負(fù)責(zé)專項(xiàng)資金預(yù)算執(zhí)行，及時(shí)足額撥付資金并加強(qiáng)監(jiān)督和管理；市統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)提出年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算申請，并具體組織實(shí)施。
第九條 獎(jiǎng)補(bǔ)資金的使用和管理遵循公開透明、公正公平、轉(zhuǎn)款專用、科學(xué)監(jiān)管的原則，主動接受財(cái)政、審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察等部門的監(jiān)督檢查。
第七章 附則
第十條 本辦法由市統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)解釋。
第十一條 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。
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